La mobilité est un moment important dans la carrière d’un agent.
FO peut vous accompagner dans cette démarche.
N’hésitez pas à nous contacter !
Prenez connaissance de notre communiqué ci-dessous :
ICNA
Calendrier de la campagne de mobilité de printemps 2021
Le calendrier de la campagne de mobilité de ce printemps 2021 est établi comme suit :
- Publication des AVE : le 29 avril 2021,
- Date limite pour candidater : 31 mai 2021,
- Avis des services sur les candidatures (date limite dans le SIRH ) : 11 juin 2021
- Date limite pour annuler une candidature : 18 juin 2021
- Publication des résultats : semaine 26
Lancement mobilité au fil de l’eau (FIDELO 2021-2)
La deuxième campagne de mobilité au fil de l’eau pour l’année 2021 (FIDELO 2021-2), dans le cadre des dispositions des lignes directrices de gestion mobilité, est lancée.
Les candidatures se feront impérativement sur le SIRh accompagnées d’une lettre de motivation et d’un CV .
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au jeudi 29 avril 2021.
Vous trouverez ci-dessous vos interlocuteurs selon les corps concernés :
* pour les corps des ICNA et des IESSA : Christian BADOCHE et Sarah SEIZILLES DE MAZANCOURT, Philippe HERRERO et Luc DUTEIL, joignables selon le corps concerné aux adresses fonctionnelles suivantes :
sdrh-mobilite-icna-ld@aviation-civile.gouv.fr
sdrh-mobilite-iessa-ld@aviation-civile.gouv.fr
CCAS du 29 mars 2021 : vers la fin de l’Action Sociale Collective ?
Les annonces de décisions unilatérales de la DGAC concernant l’action sociale DGAC-MTO sont très inquiétantes.
Prenez connaissance de l’intégralité de notre compte-rendu ci-dessous.
GT IAO : un nouveau départ ??
En préambule de cette réunion, FO a déclaré soutenir activement la déclaration unanime de tous les agents du BRIA qui ont exprimé leurs inquiétudes légitimes ! Du côté BNI, même si les inquiétudes ne sont pas tout à fait les mêmes, elles existent et doivent être également prises en compte !
Prenez connaissance de notre compte-rendu, ci-dessous.
CHSCT-R-DGAC du 18 mars 2021
Le CHSCT R DGAC a été présidé par la Secrétaire générale de la DGAC. Malgré un ordre du jour particulièrement fourni l’ensemble des points et les questions diverses ont pu être abordés.
FO s’est inquiété des difficultés rencontrées par certains services dans la réalisation des visites périodiques réglementaires (VRO) qui, faut-il le rappeler, est une action primordiale de prévention des risques, obligatoire, et implique la responsabilité pénale des chefs de services. FO a souligné le manque de personnels affectés à ces missions en région.
FO a dénoncé les dysfonctionnements chroniques du CHSCT OI où d’importantes divergences entre l’administration et les représentants du personnel, sur la santé et la sécurité des agents, ont conduit à son récent boycott.
FO rappelle que si la sécurité n’a pas de prix elle a un coût et celui-ci ne doit pas être humain. L’administration a plus qu’une obligation de moyen, elle a une obligation de résultat en matière de santé et de sécurité au travail !
Retrouvez, ci-dessous, l’intégralité de notre communiqué.
FO vous accompagne tout au long de votre carrière.
De l’ENAC à la retraite, la carrière d’un agent évolue et connait de nombreux changements.
Que ce soit pour les mutations, pour l’organisation du travail ou toutes autres démarches entreprises par un agent, il est souvent difficile de trouver les réponses parmi une myriade de textes réglementaires.
FO a donc décidé de mettre en place des accompagnements spécifiques à chaque problématique.
Pour cela, rien de plus facile, il suffit d’écrire à une adresse dédiée. Une équipe prendra en charge votre demande et vous contactera très rapidement.
Avec FO, vous avez la certitude d’avoir une écoute et un accompagnement par des personnes qualifiées.
FO est là pour répondre à toutes vos interrogations !
N’hésitez pas à nous contacter.
Retrouvez dans notre communiqué, ci-dessous, toutes les adresses utiles.
CT DGAC du 17 mars 2021
Une semaine après le CT, nous attendons encore les réponses aux questions diverses, envoyées par FO bien avant le CT.
Au menu :
– Stratégie DGAC dans le contexte actuel.
– Réforme des Fonctions Support: sujet non négociable !
– PRS pour le BRIA du Bourget
– PRS pour les ESNA du SNIA
– Les questions FO… mais sans les réponses !
Prenez connaissance de notre communiqué ci-dessous :