Syndicat National de la Navigation Aérienne
Nos adresses de contact pour vous accompagner
Pour chaque agent, une demande de mobilité est un moment fort dans sa carrière, ses motivations et ses contraintes lui sont propres. La loi de Transformation de la Fonction Publique (TFP) du 6 août 2019 a profondément modifié les textes régissant le fonctionnement des campagnes de mobilité en supprimant notamment les CAP et en instaurant des lignes directrices de gestion (LDG). Néanmoins, FO peut toujours continuer à vous accompagner dans vos démarches afin que votre profil et vos motivations de mobilité soient pris en compte du mieux possible. Pour cela, contacter l’une de nos équipes :
Envie de passer un concours pour évoluer ? Désir de changer de corps ? Des difficultés pour comprendre sa rémunération ? Des interrogations dans vos démarches administratives professionnelles ? FO met à votre disposition ses compétences et connaissances pour vous répondre et vous aider dans vos démarches.
La vie de l’agent public est régie par une quantité de textes réglementaires. Cela va du statut aux textes régissant l’organisation du travail en passant par la rémunération comprenant la part indiciaire et la part indemnitaire. Si vous avez une question sur la bonne application des textes ou si vous vous trouvez dans l’obligation d’engager un bras de fer avec l’administration pour faire valoir vos droits, FO vous propose un accompagnement et une expertise pour vous aider dans vos démarches.
La fin de carrière est une étape importante pour un agent. C’est un moment qui se prépare et qui ne doit pas être négligé. Aussi il est essentiel que l’agent sache exactement les changements qui s’opéreront. Quelle sera la modification de revenus ? Dans le cas de carrière avec changement de corps, tout a-t-il bien été pris en compte ? Toutes ces questions seront également à remettre dans la perspective d’une future réforme.
FO est là pour répondre à toutes vos interrogations ! N’hésitez pas à nous contacter.
Nos communiqués
Protocole 2016-2018
Présentation de la démarche protocolaire
Protocole 2016-2018
Lettre sur le régime indemnitaire technique
CAP ICNA du 17 décembre 2015
Résultats de la CAP de corps des ICNA du 17 décembre 2015
CAP TSEEAC du 16 décembre 2015
Résultats de la CAP du corps des TSEEAC – Automne 2015
CT DO des 13 novembre et 11 décembre 2015
Compte rendu des CT DO des 13 novembre et 11 décembre 2015
Déclaration FO protocole 2016-2018
Déclaration adressée au DG pour le lancement des négociation du protocole 2016.
CCHSCT DGAC du 1er décembre 2015
Compte rendu du CCHSCT qui s’est déroulé le 1er décembre 2015
Réunion debriefing qualif. TSEEAC 2015
Comme chaque année, l’Administration a rencontré les OS pour faire le point sur les qualifications TSEEAC de l’année.
Protocole 2016-2018
Déclarations FO à l’occasion de l’ouverture de la 1ère réunion de négociation du protocole 2016-2018.
CPE du 11 décembre 2015
Communiqué de la CPE qui s’est déroulée le 11 décembre 2015.
FO continue de s’opposer au RIFSEEP
Compte-rendu FO du CT Ministériel re-convoqué le 10 décembre 2015
CAP recouvrement IESSA du 08 décembre 2015
Résultats de la CAP recouvrement IESSA qui s’est déroulée le 8 décembre 2015.
CT DGAC du 24 novembre 2015
Compte-rendu du CT DGAC qui s’est tenu le 24 novembre 2015.
CAP ICNA du 4 décembre 2015 – Recouvrement
La CPE fera l’arbitrage entre les différents corps le 11 décembre 2015.
CAP TSEEAC du 2 décembre 2015 – Recouvrement
La CPE fera l’arbitrage entre les candidats des différents corps. Elle se tiendra le vendredi 11 décembre 2015.